一家大公司的董事長即將退休，他想找一位能突破現狀的經營者，各方的推薦不斷，在各項條件的甄選中，最後只有兩位候選人（甲與乙）。
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因兩位候選人都善於騎馬，一天，老董事長約他們到他的農場。
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當甲和乙來到農場時，老董事長領著兩匹馬走出來說：「我知道你們都善於騎術，這裡有兩匹好馬，我要你們比賽一下，勝利者，將成為我的接班人。」www1.tvboxnow.com) c' y* i J% `
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兩位候選人正在打量著自己和對方的馬匹，乙心想：「比賽馬！太棒了，正是我熟練的事情，董事長的位子如探囊取物。」心中沾沾自喜。tvb now,tvbnow,bttvb! v% f) ~/ U$ ^0 |+ f
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此時，董事長宣佈比賽規則：「我要你們從這裡騎馬跑到農場那一邊，再跑回來。誰的馬『慢』到，誰就是下一屆的董事長！」
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4 H# c+ R$ D: i* T5 P1 H3 uTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。乙從美夢中乍醒，臉帶疑惑；甲一付不知如何是好，錯愕的表情。www1.tvboxnow.com& D! J& I. w. ~* [+ r: @) Q- ^
# Q" w/ _2 F! @- a* Ewww1.tvboxnow.com兩人正在懷疑自己的耳朵有沒有聽錯：「賽馬都是比快的，那有比慢的呢？」www1.tvboxnow.com9 A+ o# E& a& ~
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董事長看出他們的不解，再次強調說：「這次比賽，是比『慢』，不是比『快』的。」
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: Y7 d% O1 ^/ b0 Z4 ~隨著董事長的指令「預備，一、二、三，開始」TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。/ O: d0 \* b, S8 k! y8 ]
9 q3 a) p6 Q" S* ^* Cwww1.tvboxnow.com槍聲響起後，甲和乙仍站在原地，不知該怎麼做。
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過好一會兒，甲突然靈機一動，跳出習慣領域的束縛，迅速跳上乙的馬，然後快馬加鞭，向著另一邊騁馳，把自己的馬留在原地。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。6 v8 x# B/ l! X* m9 d6 \
7 s- M4 E9 \# j5 X+ _) lwww1.tvboxnow.com乙看著甲的舉動，正奇怪：「甲怎麼騎了我的馬？」tvb now,tvbnow,bttvb6 E9 f+ f9 a5 w( z. p5 d
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而當乙想通怎麼回事時，已經太慢了。他的馬已被甲騎回到終點了，乙輸了。公仔箱論壇# [# `+ Y9 _2 F
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當甲從乙的馬背下來，董事長向前致賀甲：「恭喜！恭喜！你能以創新的思維，有效解決問題，請你接任我們下任董事長。」
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2 n: P: Y. y2 V. ?% Dwww1.tvboxnow.com平常我們會想，騎馬比賽都是比快的，哪有比慢的，因此，我們可能會覺得這位董事長神經有問題，因為他不符合我們習慣的想法。
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一般人，總會以自己的習慣領域去觀察週遭事物、以過去經驗為判斷反應，對超出我們自己習慣領域之外的事，視為「神經病」，卻不知自己習慣領域已僵化。
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1 q+ p& O3 G$ M5 Q+ gwww1.tvboxnow.com候選人甲能跳脫出這種習慣性的想法，想出解決問題的方法，因而成為董事長。
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C1 ?/ S5 F1 J: x1 n0 B1 Uwww1.tvboxnow.com由此可知習慣領域是存在的，而且，隨時隨地與我們同在，我們平常可能不知不覺就成為它的奴隸，然而，當我們能夠警覺時，就可以做它的主人。tvb now,tvbnow,bttvb ?! f: k* B' p4 S, v& F
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經營環境是動態的，我們的思考模式與行動也要能隨機而變，不能故步自封、墨守成規。tvb now,tvbnow,bttvb# T, U3 Y/ T/ Y- C9 V
7 i2 B4 v! E1 J6 o' x @如同賽馬中的乙，競爭規則已改變，還沉醉於自己的熟練騎術而不自知，一覺醒，董事長寶座已拱手讓人了。7 i4 u$ J4 c( c1 T4 k) F" `
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故不拘束於過去，以開放的心胸，定期審察內外環境的變化，適時摒棄不合時宜的作法，積極採取對應的行動，才能在變中求新，變中求得勝。公仔箱論壇. e& d- Y; J7 F! V9 \. c" g
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所以你現在還被習慣牽著走嗎？請想想你的工作是你的習慣還是目標呢？公仔箱論壇: ^0 ?7 F% v3 G# B
/ ^; H# Z! q, o* [( L7 R/ E& w公仔箱論壇你的人生還有什麼未完實現的夢想，跳出慣有的思考模式吧！重新思考你的未來是什麼？ |
發表於 2025-6-2 12:46 AM
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