（柔佛巴魯22日訊）人力資源部長拿督斯裡蘇巴馬念透露，基於本地員工在職場的忠誠度欠佳，多領域雇主寧願選擇聘請外勞，也不要本地年輕雇員。
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他說，該部曾向多領域雇主瞭解，為何他們需要大量聘請外勞，而不要給本地年輕雇員機會，結果雇主回饋的意見中，許多雇主不能接受年輕雇員慣于跳槽的作風，以及抗壓性低。www1.tvboxnow.com3 k8 C1 H" Q- D* M
4 h2 T+ D0 @' [- l& Q公仔箱論壇“雇主申訴，年輕員工有的做一個月或是三個月，就跳槽到其它公司，讓雇主頭痛。”TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。9 h: k2 z7 Q7 s8 _& B! K
/ h- O2 [ y+ UTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。他說，雇主需要穩定的員工服務才能達至所定下的目標，若是聘請外勞，外勞會依據兩年合約履行服務。
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就業機會多 雇員易跳槽, b0 s; I' Q6 i- e8 I/ b7 I
?7 | f% r% P. |. ]1 C% R蘇巴馬念不諱言，國家經濟發展蓬勃，就業機會多，促使更多年輕雇員有跳槽的空間。公仔箱論壇1 q4 ~, O: d1 I6 A& Q
]1 a( o: _. I2 p g0 ETVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。他指出，趁年輕多更換職場的文化由來已久，要有成效解決這問題，可以通過該部以及各職工會多舉辦講座和課程，積極向年輕雇員塑造正面的工作態度和文化。
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0 J* o$ }( S7 }3 ^1 D1 s: C' x此外，他呼籲國內各職工會在爭取權益時，繼續秉持有商有量態度，不要參與街頭示威。
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4 X% q" U C' C& x& G公仔箱論壇他說，較早前出爐的最低薪金制度，即是一個最好的例子，在政府、雇主和雇員協商下達至的成果。公仔箱論壇$ q. p2 R3 ]. [" _2 d) [( e
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他說，類似領袖和職工會聚會是其中一個步驟，提升政府、職工會和雇員的關係，聆聽三方的意見和問題。tvb now,tvbnow,bttvb* P8 y/ f6 A* M
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愛琳言論不影響馬印政策
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" }! G+ Y* x! i) W7 Y蘇巴馬念認為，“婦女力量”執行主任愛琳費南德斯發表的言論，不會影響兩國現有政策以及政府的決定。
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5 F& K% K; { }+ ~: `: W1 e; bTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。愛琳費南德斯早前指責大馬沒有保護印尼外勞，並促印尼政府勿讓該國人民來馬工作。www1.tvboxnow.com- V6 N8 i0 S6 A8 l& g
4 Y* K8 s% h; Y4 S& v5 |3 f他指出，該部草擬的60歲私人界退休年齡修改法令，近期將交到國會討論，以允許仍有工作能力的員工，繼續延長服務。 |
發表於 2012-5-23 06:47 AM
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