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[馬來西亞] 等最低薪制定案 建议雇主7日发薪

(新山25日讯)再过5天便是最低薪金制落实的首月发薪日,面对新政策出现的疑问,马来西亚中小型企业公会总会长郑己胜建议业者可展延发薪至2月7日,以等待副揆宣佈明確指示。
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郑己胜指出,根据劳工法,雇主必须在每月7日前发薪。换言之,雇主可在2月7日的期限前,发出薪水。                TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。! v# P+ i$ L7 x4 G
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「我们相信副首相丹斯里慕尤丁在下个星期会有明確的指示。我促请雇主能在这之前和僱员沟通,告诉僱员目前所面对的问题,並待政府正式宣布后,再调整及发薪。」, A" h4 V& a9 \4 m8 q! [

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郑己胜是於今日主持「最低薪金制匯报与对话会」后,接受媒体询问时,作出上述建议。
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他希望雇主能与僱员进行良好沟通,避免出现误解,否则將对公司生產力造成负面影响。公仔箱論壇! V1 t) c6 Q. r' ?2 F" o; B% I( G
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「我们担心外劳杯葛,引发另一轮纠纷,这是我们不希望看到的问题。」; [3 y. B7 ^/ y3 `  b8 S
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另外,针对今日对话会柔州人力局长恩查纳阿多「一问三不能答」的情况,也是柔南中小企业公会主席的郑己胜坦言有所遗憾。但他表示,他对现场出席者的反应冷淡更感到失望。
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他说,本身过去不断接获业者的来电询问最低薪金政策,惟在举办对话会后,出席者仅200多人,未达主办单位目標。
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他坦言,不明白华裔业者不出席、甚至冷漠对待此政策,私底下却不断拋出疑问,表达不满的心態。因此,他今后会要求这些有疑问的人直接向当局了解。
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