依斯迈：仅逾10%企业使用 2020年全面落实薪金制度
* V" _8 J. `, v$ b
+ e* ~& v1 \' S: x! gtvb now,tvbnow,bttvb A0 M3 O1 A! p
TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。8 Q9 p# K1 U' b: t* p: P8 g
人力资源副部长拿督斯里依斯迈指出，尽管与生产力挂钩的薪金制度（PLWS）证明对劳资缔造双赢局面，但仅有逾10%企业使用之；因此，当局已定下目标，冀所有资方在2020年全面落实。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。& o8 _: |4 `( J. I
公仔箱論壇# W, F, S) e( |0 x+ h: e4 k8 i
他周三出席“落实与生产力挂钩的薪金制度（PLWS），朝向高收入经济”工作坊后，受媒体询及时披露，当局已定下每年参与企业有10%增长，以及受影响员工有5%增长的目标。
. m* V) i! O6 h1 b. etvb now,tvbnow,bttvb% t# @/ w. Y8 B9 P# |
制度提升生产力
- i. Z9 f0 z' x4 e& fTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
' a* G) N% R2 b$ x9 k# a! k6 dtvb now,tvbnow,bttvb他透露，截至去年杪，全国约70万家企业中，共有7万6023家私人企业采用该制度，受惠的雇员达302万名；而大马生产力机构（MPC）调查显示，采用该制度的公司在5年内的生产率、员工离职率和旷职率、废料和返修率都明显改善。
; K+ e+ Q# T# ?公仔箱論壇' [, ^4 ?: M" x. r5 @ y3 D+ x
“采用这个制度后，企业的平均生产率从2.64%增至5.17%，员工离职率也从5.21%下降至2.13%。雇员旷职率则从8.8%跌至4.17%，而企业的废料和返修率也从5.33%减少至2.85%。这也证明此制度能提升生产力及雇员表现。”/ } h/ H& m9 o
2 l" g8 C9 L" C
他以父子关系比喻劳资关系，表示双方唇齿相依，若资方善待员工，那雇员自然会忠心与爱护公司；就好像若父亲疼惜儿子，那儿子肯定不忍心伤害父亲。
9 Z" ]) N" q! `% H5 @$ B( r
; {$ I& w4 ~& u" O0 \tvb now,tvbnow,bttvb针对最低薪金制，他回应，自今年初正式生效后，当局有派官员前往企业突击检查，一旦被发现未依法落实最低薪金制的雇主，将被罚款每名雇员1万令吉（以未达最低制的人头计），重犯则是每名每天1000令吉。 |
發表於 2014-5-21 07:07 PM
| 