1975年的某一天，松下幸之助（松下電子總裁）與公司的同仁小川先生，在大阪的一家餐廳招待客人，六個人約好正午見面，經過一番介紹及寒暄之後，每個人都點了牛排。
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松下幸之助喝了兩杯啤酒，一邊告訴大家有關企業和公司的歷史。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。2 ^& C1 O2 S8 o7 s
( N/ ?2 ?" i% {等六個人都吃完主餐，松下湊近小川低聲的說，請他找來烹調牛排的主廚，他還特別聲明：「不要找經理，找主廚。」tvb now,tvbnow,bttvb" l4 ?$ \, V+ g* L# U1 W
1 x+ a% q# L0 O mwww1.tvboxnow.com小川隨即注意到，松下的牛排只吃了一半。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。! f. f; Q" ^8 Y, ~
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小川心理已有準備，待會的場面可能很尷尬。公仔箱論壇0 e8 z% z7 t4 r3 f5 g
, M& |4 w! `: E+ x公仔箱論壇他找到主廚，把他帶到桌旁，主廚來時很緊張，因為他知道召喚自己來的客人來頭很大。
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「是不是有甚麼問題？」主廚緊張的問到。
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「烹調牛排，對你已不成問題，」松下說。tvb now,tvbnow,bttvb$ \- A3 N/ r+ N+ L% D5 M8 \
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「但是我只能吃一半。原因不在於厨艺牛排實在很好吃，但我已八十歲，胃口已大不如前。」
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. E2 ]3 }2 K8 ]3 {9 D v* _1 K2 r. f: L公仔箱論壇主廚與其他五位用餐者困惑的面面相覷，大家花了一會兒才瞭解怎麼一回事。) v6 G% _1 _9 i3 G( o
4 c, r: P7 u9 G: k* v. [( V d「我想和你談談。」松下繼續說，「是因為我擔心，你看到吃了一半的牛排送回廚房，心裡會難過。」
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" N% J, Q. f0 l+ W: Z8 j r如果你是那位主廚，聽到松下先生如此說明，你會有甚麼感受？備受尊重？被欣賞與鼓勵？還是被貼心的瞭解與體貼？6 ?3 h/ d, i$ Z" l( Z+ _
. j/ z+ d: j" `) B" s) T* u! Hwww1.tvboxnow.com如果松下先生與這位主廚的關係，換成是主管和部屬的關係，這位主管在部屬心目中是有同理心的領導人，真誠關懷部屬的主管，是善於肯定和鼓舞人心的......www1.tvboxnow.com; H' H) o# C9 ]7 A, u. b1 F: Q
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相對的，你瞭解別人嗎？甚麼因素讓你的員工或同事願意跟隨著你工作？
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為了生活？為了收入？還是有一份喜悅和成就感？www1.tvboxnow.com% t- m: U( t& H* k3 L9 d% L
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透過這故事你會發現，你將如何贏得更多人的心..... |
發表於 2025-6-26 01:16 PM
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