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給糖哲學

有一間成立多年,向來營運業績很好的公司,今年的盈餘竟大幅滑落。
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但公司老闆明白這絕不能怪員工,因為大家為公司拚命的情況,絲毫不比往年差,其至可說,由於人人意識到經濟的不景氣,幹得比以前更賣力。
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然而這也就愈發加重了老闆心頭的負擔,因為馬上要過年了,照往例,年終獎金最少發兩個月,多的時候,甚至再加倍。5 l2 m0 q. v' k) x7 c7 f* r

) r3 v0 d. i0 N0 LTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。不過今年可慘了!算來算去,頂多只能給一個月的獎金。
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, S2 s) k& Y, N: q) @5 x0 c( STVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。老闆憂心地對總經理說:「若讓多年來已被慣壞的員工知道,真不知士氣會怎麼滑落!許多員工都以為最少加兩個月,恐怕飛機票、新傢俱都訂好了,只等拿獎金就出去度假或付帳單呢?」
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總經理也愁眉苦臉了:「好像給孩子糖吃,每次都抓一大把,現在突然改成兩顆,小孩一定會吵。」. g! e% X0 B% W/ p" O) Y

% z$ ?& T  k% `0 T! atvb now,tvbnow,bttvb老闆聽這麼一說,突然觸動靈機:「對了!你倒使我想起小時候到店去買糖,總喜歡找同一個店員,因為別的店員都先抓一大把,拿去秤,再一顆顆往回扣。
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/ I; }3 z7 l$ S) Gtvb now,tvbnow,bttvb而那個比較可愛的店員,每次都抓不足重量,然後一顆顆往上加。說實在話,最後拿到的糖沒什麼差異,但我就是喜歡後者。」
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沒過兩天,公司突然傳來小道消息:「由於營業不佳,年底要裁員,尾牙的雞頭,只怕一桌一隻都不夠。」
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0 Q* x5 y( S! c頓時人心惶惶了。每個人都在猜,會不會是自己?www1.tvboxnow.com& ^7 Z7 }: a) l) Y+ z' L

  V9 b0 @5 x( y( _tvb now,tvbnow,bttvb最基層的員工想:「一定由下面殺起。」
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上面的主管則想:「我的薪水最高,只怕從我開刀!」
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9 C, V8 J0 S9 J, Ewww1.tvboxnow.com但是過了幾天,總經理又做了宣佈:「公司雖然艱苦,但大家同在一條船,再怎麼危險,也絕不願犧牲共患難的同事,只是年終獎金,絕不可能發了。」www1.tvboxnow.com7 K3 i6 S0 H* J9 ]2 z

0 K6 X" _+ q) L9 f" m5 {TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。聽說不裁員,人人都放下心上的一塊大石頭,那不致捲鋪蓋的竊喜,早壓過了沒有年終獎金的失落。
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; j1 z0 m9 u+ Y. c/ z公仔箱論壇眼看除夕將至,人人都做了過個窮年的打算,彼此約好拜年不送禮,以共度時艱。# ?8 }4 \2 ^& g  N

0 a9 m9 }3 M$ w, \突然,董事長召集各單位主管緊急會議。
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看主管們匆匆上樓,員工們面面相覷,心裡都有點七上八下:「難道又變了卦?」
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是變了卦!沒幾分鐘,主管紛紛衝進自己的單位,興奮地高喊著:「有了!有了!還是有年終獎金,整整一個月,馬上就會發下來,讓大家過個好年!」3 ~  L5 B7 N( r* F
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整個公司大樓,爆發出一片歡呼,連坐在頂樓的董事長,都感覺了地皮的震動。
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/ L6 c) J3 z; x) p; wwww1.tvboxnow.com人的感受就是這樣微妙!與其因有著最好的企盼,造成最大的失望,還不如用最壞的打算,引來意外的欣喜。

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